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[印度]男子跳槽入职新公司仅一小时就被辞退,人事部门回应:老板觉得你不合适[第3页] |
作者:听我给你说点事 |
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划重点: 最近上层有变动,大家也都蒙到底听谁的 |
两家公司认识的吧 |
两家公司联合搞他 |
有没有可能,面试时候说自己什么都干过,什么都会,直接上手就带你们飞。实际入职之后给他基础的东西都一脸懵逼,专业软件都不会使? 老板一怒之下让他滚,留点面子说看着不合适? |
被别人顶包了,抓着试用期一脚踢了 |
有书面offer但是不录取,公司需要赔偿。 入职1小时,无理由辞退,2n的话1个月赔偿 |
这就能体现出国企的好处,虽然挣得不是很多,但起码正规录用后就不会整这些幺蛾子。 |
中国不是基本都是这样的公司吗?也不用怎么看,如果中国法律能够进一步完善,或许这些违法非法行为会少很多,类似于这种情况,西方国家能够告到公司破产! |
我也遇到过类似的事,面试过了,入职前体检完事了,试用合同也签了,然后就一直拖着,说是先别来上班,等领导签字。最后不了了之了。 |
明显是上一家公司想辞退他又想省钱 所以找另外一家公司 合伙做局 就看律师给不给力了 |
36个月工资 一分不能少 |
刷KPI呢 |
2个公司一伙的呗 |
你确定老板就一家公司 |
现在用人单位为了避免赔偿都会有骚套路,我也挨过,刚进公司第一个月把最难做的那部分工作做完他们就以不合适辞退,首月辞退劳动法没有保护跑去仲裁,人家协议里有试用期条款,恶心的不行。 |
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