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[文库大全]【热门】中学班主任工作计划3篇 |
学校|班主任|中学班主任工作计划 |
【热门】中学班主任工作计划3篇 时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作又进入新的阶段,为了今后更好的工作发展,现在就让我们制定一份计划,好好地规划一下吧。好的计划都具备一些什么特点呢?下面是小编为大家整理的中学班主任工作计划3篇,欢迎大家分享。 中学班主任工作计划 篇1 一、班级基本情况分析: 本学期我担任的是五年四班的班主任,我班现有六十7名同学,其中男生三十六名,女生三十一名,这是一个团结和睦的大集体,大家已经在一起朝夕相处了整整四年。在这四年中,孩子们共同成长,共同进步,共同把这个由六十7人组成的大集体推向成长的阶梯。作为他们的班主任,我们亲历了孩子们一点一滴的成长。看着他们由一个个不谙世事的孩子逐渐成长为一个个善良进取的好少年,我为孩子们的成长而感到欣慰。在这四年中,在我的领导下,在全体同学的共同努力下,班级中已经形成了良好的班风和生活学习习惯。同学们都能够按着学校的规章制度严格要求自己,都能够心中有班级,为班级的荣誉而努力,在大家的共同努力下,上学期中我班多次获得了银星班级的光荣称号。而在学习上,绝大多数同学也都有了很高的自觉性,能够按时认真地完成作业、课堂上积极踊跃地发言、课外自觉阅读课外书籍……在去年的期末考试中我班的数学和语文成绩也都名列学年前茅。成绩固然是可喜的,但我们仍然不能忽视问题的存在。虽然绝大多数同学都能够在日常行为等方面严格要求自己,但是由于监管的力度不够,班级管理一直由班主任一人全全负责,导致班级学生缺乏主人翁精神,只是被动地服从班主任的指导,很少能主动想到为班级服务,为同学服务,班干部也没能发挥领导作用。所以在班主任管理相对松懈的地方就一再地出现问题,导致班级没能在期末被评上“金星班级”。另外,由于班额过大,班主任的精力不足,又没能及时发动全体学生共同帮助后进生,所以在期末考试中一些学生的成绩不够理想,针对以上成绩和不足,为了更加科学合理地管理好班级,本学期我制定了具体地工作实施计划。 二、基本措施和方法: 1、认真落实学校的各项活动,以活动促发展。 (1)、继续开展“书香进校园”、“书香进班级”活动。上学期在学校领导的。倡导下,“书香进校园”活动正式启动。在各个班级中也都开展了“书香进班级”活动,我们班当然也不例外。本学期我们还要把这项工作做得更有实效。首先,还要在班级设立图书角,鼓励同学们把自己优秀的课外书拿来跟大家共同分享,同时要注意指导孩子们学会读书。其次,让孩子们形成写读书笔记的习惯,可以摘录自己喜欢的精彩段落、重点词语、优美句子等,也可以写一些自己读后的体会,并定期检查、展览。另外,还要定期开展读书交流会,交流本周你读了多少页书,有什么收获,下周你还打算读哪些书等。 (2)、认真落实“五个五”工程。为了让孩子得到全面的锻炼和发展,学校在上学期中提出并实施了“五个五”工程,即“每周一是五分钟的美文诵读、每周二周五是五分钟的英语口语、每周三是五分钟的演讲、每周四是五分钟的成语故事,在本学期中,我们仍然要继续巩固上学期取得的一些成绩,并让学生在此基础上有更大的收获。因此,我制定了相应的评比制度。每周评出一名最佳表现奖、一名最佳准备奖、一名鼓励奖,以此来激发孩子们的参与热情。 (3)、积极开展“一、十、百、千、万”工程,以活动来促进学生的发展。 (4)、认真写好校本日记。校本日记的主题贴近学生生活,既是让孩子记录自己的成长足迹,又能孩子们在写日记的过程中得到情感上的熏陶,道德上的感染,同时也利用他们写作能力的培养。因此要制定合理的日记评价制度,及时检查,及时评价,提高他们写作的积极性。 2、抓好班级的日常工作: (1)、加强学生的养成教育。作为一名小学生就是知礼仪、懂礼仪,做文明的`好少年。为了使学生养成良好的行为习惯,我们要在班级开展“礼仪之星”评比活动。每周评出一名礼仪之星,颁发礼仪胸章,评选的依据是班级干部提名,全班同学不记名投票选举。评选的依据就是本周在是常行为方面的表现,如上下楼梯、文明礼貌、课间活动、校服及标志的佩戴等。表现突出者才可参与选举,力求做到公平、公正,目的就是要调动全班同学的积极性,都力争做一名语言净、行为美的好少年。 (2)、纪律管理实行等级评定制。每组设立一个小组长,负责对本组同学进行纪律考评。纪律考评的内容包括课间纪律、自习纪律、课堂纪律、间操纪律、眼操纪律,分为优加、优、良、不合格四个等级,连续一周得到优加的同学可以得到奖励,每天得到良或不合格的同学会相应地做出检讨书,如果连续一周得到良或不合格的就会被罚值日一周,如果对班级做出了突出贡献的还会相应加分。因为有了明确的考核制度,所以同学们都有了积极和热情,都想争得优加,得到奖励,所以班级的纪律定会有所好转。 (3)、加强值日工作。因为已经进入了五年级,孩子们已经完全有了自主值日的能力,因此在学初就要明确值日分工,并选派一名同学担任生活委员,负责每天早晚检查班级室内外卫生,另选派一名负责任的同学担任班级劳动委员,负责班级室外分担区的卫生,做到卫生工作处处落实到人头,使每个同学都成为班级的值日生,都懂得珍惜别人的劳动成果,维护班级利益。同时,个人卫生也要重视起来。每天早上有专人检查个人卫生,并做好记录,还要按时做好班级的晨检和晚检,使每个同学每天都健康快乐地在学校中生活和学习。 中学班主任工作计划 篇2 学生已经由初一升到初二了,学生们长大了一岁,自然懂得事情就更多一些.在我当班主任工作多年来,我带的班级都是初中,所以我对初中学生的教育还是很有心得的.在20xx—20xx年第一学期中,我将会继续坚持努力工作,将学生的思想教育作为首要,其次之后将文化课教育作为第二教育.相信只要随着我的工作的慢慢展开,我的班级很快就会回到正轨上来! 初二年级是学生最容易产生两极分化的年级,我所担任班主任的初二(2)班,经过一学年的努力,班级的学风、班风都有了很大的进步,但还存在着很多的不足,为了做好班级学期班主任工作,继续建设好这个班级,特制定如下的计划: 1.第一周召开班委会议,明确具体分工,并听取班干部的班级建设计划,使班委工作正式运转. 2.第二周调整部分学生的座位,使学习小组达到最优化组合,均衡力量,建立帮扶. 3.制定合适班机实际情况的各项规章制度,进一步约束同学们的思想行为. 4.尝试实施班干部轮换制度. 5.倡导在班级工作和学习中大力实行《中学生一日常规活动》、培养竞争意识,开发创造力. 6.严格请假制度,坚决杜绝私自外出和随意缺课的现象的发生. 7.大力加强安全教育,时时处处讲安全,以防为主,同家长经常取得联系,防止各类事故的发生. 8.及时调整值日安排表,加强值日组长职责,确保各块卫生干净整洁. 9.及时进行班风校纪的教育,以常规管理为载体,规范学生的各项管理要求,重申学校各方面的要求,防患未然. 10.开展礼仪教育和人文素质教育,从学生的吃穿住行等方面入手,养成良好的习惯.同时进一步优化人文素质环境,增强集体凝聚力. 11.开展法制监督员值日活动,让每位同学成为沟通老师和学生的纽带,带头做好老师布置的各项工作.特别是在一些师生之间、同学之间的矛盾化解上起到桥梁和纽带作用. 12.继续做好后进生工作,稳定、激发同学们的集体主义观念和积极上进的学习自觉性. 13.充分利用考试的杠杆作用,每次考试结束后要求每一位学生写出考试的得失,查找经验与不足,并列出整改计划和下次考试的目标. 14.开展心里健康教育,增强学生的心里品质,摆正学生的同学交往的观念,确保主要精力放到学习上. 15.本学期做好“双差生”的工作和重点学生的家访工作. 16.对学校布置的各项工作不折不扣的完成. 17.坚决服从学校的管理,并教育学生令行禁止,有问题时可以通过正当的渠道进行汇报和妥善解决. 18.做好班费的公开明细工作,严格班费的使用制度. 19.经常进行班级工作的总结和各项计划的调整以更好的做好班级各项工作. 20.继续开展写周记、日记活动、征求同学们的意见,及时把握学生的心里状态,做到和学生时刻保持心灵上的沟通. 21.以学习委员为核心,以各科课代表为主的自习课和午间自主学习活动,开展学生的学习自主性和创造力. 22.充分利用课余时间办好黑板报和学生的手抄活动. 初二(2)班虽然教学秩序稳定,但由于学生过于活跃,在管理方面也有一定的难度,在教育和班级管理的过程中难免回出现一些意想不到的事件,这样就要求自己在过程中不断学习,树立信心,鼓足勇气,更好地开展班级工作. 虽然在前进中我遇到了很多的困难,不过我相信,我会在经过自己一直努力后,会取得一个比较不错的成绩的.教育学生并不是那么简单的事情.学生在社会上受到的诱惑也越来越大,如何将学生的心收好,让学生能够将全部精力放在学习上,也是一个很重要的课题.我想随着我不断的进步,扩大自己教学能力,我会取得一个很好的成果的! 中学班主任工作计划 篇3 一、指导思想 以党的教育方针和中学德育纲要为指导,认真贯彻执行学校领导为执行上级的方针政策而做的各项要求和决定,完成学校对学生全面发展教育的各项工作计划,根据班级的实际情况制定本计划。 二、工作思路 以养成教育为突破口,抓好常规教育,把学生的德育教育工作放在首位,以此形成良好的班风,来带动学生的学习。加强班委会的建设,培养学生自主管理的能力,提升学生团队意识,在自主管理中使每一个学生都得到锻炼,都能健康地成长。使班级成为一个团结、向上、拼搏、进取的班级体。 三、具体措施 (一)组建班级大队部、分设小队 1、按常规组成班委会成员,设班长、学委、体委、文委、劳委、生活委员六个职位,是班级的核心力量。 2、把学生平均分成四小队,每小队分设班长、学委、体委、文委、劳委、生活委员六个职位。 3、班委会成员及小队干部均由个人自荐、演讲、学生投票产生。 4、各小队有自己的队名、口号、目标。学习生活的全部内容都以小队为管理单位进行量化考核,以此来记录每个学生的成长。 5、班级的干部在日常管理及活动中起到全面督促和统计作用。 (二)考评细则 以小队为单位,分学习、纪律、卫生、活动四项进行考核。 学习 1、上课状态好,不说废话;自习课不走动,不说话,认真学习,每周每小队得10分。一人次违反扣1分。 2、作业上交及时,质量高,每周每小队得10分,不交作业及质量不高被返回的,一人次违反扣1分。 3、月考及大型考试 班级总体要求(最低标准):语数外:及格;政史地生:优秀。 (1)达到班级最低标准,每小队得100分。 (2)语数外三科,每一科、每一人次优秀,小队得50分。每一科、每一人次满分,小队得100分。 (3)政史地生,每一科、每一人次满分,小队得50分。 纪律 1、上课状态好,不说废话;自习课不走动,不说话,认真学习,每周每小队得10分。一人次违反扣1分。 2、尊敬老师,团结友爱,每周每小队得10分。一人次违反扣1分。 3、间操、眼保健操,课前唱歌表现好,每周每小队得10分。一人次违反扣1分。 5、上学迟到、上课迟到一人次违反扣1分。 6、不穿校服,一人次违反扣1分。 7、违反校规,一人次扣10分。 卫生 1、值日 打扫及时、干净,不扣分,每周每小队得10分。如扣分,本小队不得分,加罚一周值日。 2、个人卫生 衣着整洁,不戴饰物,头型标准,每周每小队得10分。 活动 1、大型活动 每参加一人次小队得10分。取得名次得10分。 2、个人贡献 个人贡献每人次得20分。 家长参与帮助每人次得30分。 |
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