[职场天地] 人事总监－－－－揭秘职场的潜规则[第19页]

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[职场天地]人事总监－－－－揭秘职场的潜规则[第19页]

作者:杨众长

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    儒释道2009  :在阅读该书过程中，发现有些小问题，可能系排版等的原因造成的，现一一列出：
    ===============

    谢谢你的意见，看得很仔细。有些是排版过程中的问题，有些是我自己写错了的问题。总之，深表感谢，闻过则喜。

    作者：野山火  回复日期：2009-08-02  21:17:16
        谢谢楼主的分享，从中获得一些有用信息的人都会对您充满的感谢和尊敬。谢谢
    ================
    怎么听来有些烧香还愿的感觉？呵呵，开个玩笑

    作者：Kulula  回复日期：2009-08-05  03:12:16
        几天没来,老杨的书都讲完了.
        不知道未来是否有其他平台可以跟您交流?
    =============
    发邮件，或到我工作室的网站
    www.allpros.com.cn

    作者：我的快乐很空虚  回复日期：2009-08-07  22:07:08
        拜读了！可以说是终身受益
    ==============
    谢谢你的鼓励。

    作者：我的快乐很空虚  回复日期：2009-08-12  20:45:43
        结束了?
    ==========
    结束已经很久了，呵呵。

    作者：yueliuyanzhu  回复日期：2009-08-17  16:06:27
        从一开始就看，一直到刚才，总算看完了。今年刚大学毕业，上班还不到一个月时间，也许以后还会再回头看这本书吧

    ==========
    时不时翻翻，应该对你有好处。

各位还好吗？这里都成了广告集散地了。有什么职场困惑，分享一下？

    丁丁旷公司一名老员工（销售），销售业绩不错，一直能完成销售指标，在公司也干近四年。最近公司有一个部门销售经理的职位空缺，这名员工想申请这个职位，不过公司销售总监认为这名员工综合能力不足，管理能力及自身素质肯定达不到部门经理的岗位要求，以前也给过他类似的机会，证明他的确管理能力有限，不能胜任部门经理这个职位。已经给他做了相关的岗位匹配测评，结果是不适合，但是这名员工执意要求要申请这个职位，一副不达目的不罢休的模样，请教您，怎么处理这个问题
    ---------------------------
    一个办法是给他找个mentor，导师之类的人，来开导他。我赞同公司的作法，毕竟按照彼得原理，人会被提拔到自己不胜任的位置，与其这样，还不如在原有位子上发挥作用更好。

    作者：Kulula  回复日期：2009-08-27  17:16:25
        作者：杨众长  回复日期：2009-08-27  10:07:31
            各位还好吗？这里都成了广告集散地了。有什么职场困惑，分享一下？
        -----
        最近老婆生孩子，都没时间帮老杨顶帖了，罪过罪过。
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    添丁是件大喜事，恭喜！

    作者：周老庄  回复日期：2009-09-03  11:00:29
        来向老杨问个好！呵呵

    作者：无雨无情  回复日期：2009-09-03  14:38:32
        这个精彩的帖子一直在收藏夹里，时不时来看看，杨老师连载完毕，本以为他不会再来了，有些失落，今天再次看到杨老师，真是开心……
    =================
    谢谢你们一直的陪伴，也希望你们在职场上顺利发展。

    作者：丁丁旷  回复日期：2009-09-05  19:29:24
    ===========    就上次这个问题继续问杨老师：
    还有个可以考虑的办法：专门为其设置一个岗位（因人设岗也不是完全不能考虑），工资也提到相应的级别。告诉他这个岗位的要求，如果能达到，OK， 6个月后再把他提到所申请的岗位，如果达不到，对不起...

还有个可以考虑的办法：专门为其设置一个岗位（因人设岗也不是完全不能考虑），工资也提到相应的级别。告诉他这个岗位的要求，如果能达到，OK， 6个月后再把他提到所申请的岗位，如果达不到，对不起...

    被遗忘的时光G  有些人说结束的太突然，其实杨老师在写职场也在写人生，写生活。那么人生，生活又如何写的完呢？
    =========

    是的，小说就这么结束了。当初，编辑也问过我，是否这样有些突然。我始终坚持我的看法，真实生活的结局大多数是开放式的。

    IC_mylove  ：=======================================================
        看完之后,不知道为什么,久久不能平静..........

    ================
    有什么样的感受呢？

    作者：tansy163  回复日期：2009-10-05  17:31:51
        偶尔翻到这个帖子，是没用把她当小说来看的，花了一个星期的时间读完，充实了没有外出的国庆假期，真的十分精彩，虽然称不上醍醐灌顶，也确像一本职场参考书，不知要用多久能完全消化它，感谢杨老大，呵呵，希望楼主不要介意这样的称呼。
    =========================
    感谢厚爱。

    作者：王瘦龙  回复日期：2009-10-20  10:14:43
        杨老师你好
        路过这里进来看看
        带着《涨停》中关村小老板被投资被上市被涨停再被涨停
        捧场来了
    ==========
    涨停是件高兴的事情

    作者：xinzhe2002  回复日期：2009-11-08  21:56:55
        记号。不错。   支持杨老师
    ==========

    感谢一路的支持。

    作者：产产地势  回复日期：2009-11-23  13:30:23
        正直的人说了正直的话。
    ============
    正直好像有些过奖了，呵呵。

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加:2022-01-12 00:57:27 更:2022-01-12 01:14:29

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